DE&Iの推進で一人ひとりが自然体で活躍できる会社に
パシフィックコンサルタンツグループでは2023年に、経営の指針としてDE&I(Diversity, Equity&Inclusion)を改めて宣言、さまざまな取り組みを進めてきました。現段階での成果や課題をどう考えるのか、今後どのような施策を進めていくのか――DE&I推進の責任者である総務部 部長の高西春二、国土基盤事業本部で施策の推進に当たっている本部長の小保方和彦、人事部でDE&Iプロジェクトを推進している人材開発室 室長 油谷百百子の3人に話を聞きました。
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